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Possibilités d’emploi et d’entrepreneuriat pour les jeunes personnes handicapées au Liban

L’amélioration des possibilités d’emploi pour les jeunes personnes handicapées a été identifiée comme un objectif politique important dans le monde entier, comme en témoigne la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées de 2006, signée par 160 pays, dont le Liban. Cependant, une étude réalisée en 2017 par le ministère libanais des Affaires sociales indique que 70 % des personnes handicapées du Liban restent sans-emploi, malgré les lois obligeant les entreprises à embaucher des personnes handicapées en milieu de travail. Il n’existe pas non plus de lois et d’initiatives gouvernementales à l’appui des possibilités d’entrepreneuriat pour les personnes handicapées.

Ce projet est mis en place en collaboration avec ShareQ, une organisation non gouvernementale qui conçoit et met en œuvre des programmes d’intégration professionnelle pour les jeunes et les femmes handicapées. Il vise à créer des connaissances sur les besoins, les défis et les débouchés des jeunes Libanais et des jeunes Libanaises handicapés afin d’étayer les interventions qui peuvent stimuler leurs possibilités d’emploi et d’entrepreneuriat et faciliter davantage leur intégration au sein du marché du travail. Grâce à une enquête menée auprès de 1 000 jeunes handicapés, le projet permettra de formuler des recommandations à l’intention des décideurs et des employeurs du secteur privé qui s’inspireront des réussites de jeunes hommes et femmes handicapés pour promouvoir leurs possibilités d’emploi et d’entrepreneuriat au Liban.

Project ID
109070
Project Status
Terminé
End Date
Duration
8 months
IDRC Officer
Roula El-Rifai
Total Funding
CA$ 69,000.00
Location
Liban
Programmes
Emploi et croissance
Emploi et croissance
Institution Country
Lebanon
Project Leader
Samer Sfeir
Institution
Share Q